terça-feira, 29 de maio de 2007

PORTA VídeOZ

video

Porta VídeOZ é a designação ideal para a definição da função determinada previamente e/ou complementada ou adicionada com o tempo, para o efeito a que o indivíduo se encontra na situação actual, numa concordância com o funcionamento do ambiente em contexto, para a realização da tarefa agendada ou prederterminada antecedentemente, em função do aparelho regulador do sistema.
Ou seja: Ali em baixo pusemos a televisão oficial do Porta Voz e esperamos que os videos sejam actualizados com frequência e que as pessoas gostem!

domingo, 27 de maio de 2007

Wiki Porta Voz


Porta Voz

Origem: Wikipédia, a enciclopédia livre.

Um porta-voz é uma pessoa que fala em nome de outrem, mas que não se constitui, necessariamente, como parte de outrem (isto é, não precisa ser um empregado do representado).

Actividades
No mundo moderno exposto à mídia, muitas organizações e órgãos governamentais estão utilizando-se com freqüência cada vez maior do trabalho de profissionais que receberam treinamento formal em
Jornalismo, comunicações e relações públicas para assumir este cargo, e assegurar que os pronunciamentos públicos sejam feitos da forma mais apropriada e através dos canais competentes para maximizar o impacto das mensagens favoráveis e minimizar o impacto das desfavoráveis. Astros populares dos esportes (tais como Pelé ou Michael Jordan) são freqüentemente escolhidos como porta-vozes em anúncios comerciais.
Uma
corporação pode ser representada em público por seu principal executivo, diretor ou presidente, contador, advogado ou consultor jurídico externo. Em acréscimo, e numa base diária para anúncios rotineiros, o trabalho pode ser desempenhado por uma Assessoria de Comunicação terceirizada ou um departamento interno de Relacionamento com Investidores (ou seus equivalentes), que atuarão como porta-vozes.
No
Brasil, os porta-vozes quase sempre são profissionais de jornalismo e recebem o título de assessores de imprensa.

Habilidades
Porta-vozes devem ter:
Antenas – olhos e ouvidos dentro e fora da organização, que serão úteis para detectar assuntos delicados com os quais a organização poderá se confrontar e que podem impactar em sua imagem. Isto inclui manter-se em dia com os assuntos cotidianos e notícias nos jornais diários e Internet a respeito da companhia, seus concorrentes, etc.
Sensitividade – conhecimento da imprensa e dos
formadores de opinião, para avaliar o impacto ou reação provável de qualquer pronunciamento a ser feito.
Antecipação – habilidade para prever perguntas que provavelmente serão feitas e assim preparar respostas adequadas que satisfaçam às partes interessadas.
Conhecimento interno – conhecimento íntimo da corporação e das questões operacionais que ela encara.
Acesso de alto nível – conta(c)tos diários próximos com a alta direção da empresa para se assegurar de que a imagem da corporação está sendo mantida de forma coerente.



sexta-feira, 18 de maio de 2007

Cruzamentos 'invertidos'!

Hoje, foi a segunda vez, quer dizer terceira vez que ia sendo atropelado num cruzamento em telheiras e que por acaso é sempre o mesmo cruzamento!
Nesse cruzamento parece que as regras do código da estrada se invertem, quando está verde andam nas calmas, quando fica amarelo já começam a acelerar e quando fica vermelho metem o pé no pedal e é o que Deus quiser!
Resultado, mesmo passados 5 segundos de estar verde para os peões e estar vermelho para os carros, ainda se vêem carros a passar aos duzentos à hora, a encheram a estrada de borracha!
Eu acho que se a policia estivesse atenta, punha era ali um radar, que de certo lucrariam bastante num curto prazo de tempo, visto que entre as 16:00 e as 18:00 (horas mais complicadas naquela zona, e em muitas outras!) o semáforo abre e fecha por volta de 20 vezes, se eles apanhassem um maluco por cada fila, ficavam ricos só em multas!

terça-feira, 8 de maio de 2007

Não te é pedido muito para falares!




"Porque é que as pessoas simplesmente não falam? É que decerteza evitavam muitas confusões e desilusões! É que ás vezes as pessoas deviam mesmo falar porque podiam evitar bastantes desilusões para elas e para os outros! É que depois podem criar grandes confusões, sem antes terem falado! É como aqueles que não dizem a opinião deles e não a explicam e depois queixam-se que os outros não têm a mesma opinião! Ou então não dizem aos outros o que está errado mas depois queixam-se e repreendem os outros! Ás vezes é preciso ter bom senso!
Pensem antes de falar mas, se souberem que o que vão dizer é certo, não deixem de o dizer porque pensaram demasiado,ou não, antes!
Falar é simples, é grátis e não cansa muito e por vezes é a solução para os nossos problemas! Por que é que não somos como as crianças, que dizem o que acham, porque não somos umas crianças adultas(jovens!?)?
E para além do mais existem muitos mudos que dariam TUDO para poderem dizer o que acham (falando), mas mesmo dando tudo, não podem! Nós não precisamos de dar nada apenas gastar um pouco de energia, porque simplesmente não falamos?
Se és dos que não falam (que não dizem o que têm a dizer na altura certa, da melhor maneira possivel) espero que com isto mudes!
"
By:
Gonçalo